招聘岗位:行政人员
岗位描述: 1、负责公司有关重要文件、制度出台的拟草和审查把关;
2、负责接待、对外宣传、公关联系等工作;
3、负责食堂、后勤及保障事务、车辆调度及管理等工作;
5、负责公司环境卫生、日常安全保卫及消防管理工作;
6、参与制定人力资源方案;
7、负责公司人员的招聘与录用管理工作;
8、根据公司对绩效管理的要求,制定评价政策,组织实施绩效
管理工作;
9、负责参与制定薪酬政策和晋升政策,组织提薪评审和晋升评审工作;
10、负责企业员工培训与劳动关系管理的有关事宜。 岗位要求: 1、能吃苦耐劳,责任心强,有相关岗位工作经验; 2、掌握行政职能、行政组织等行政管理学的基本知识,掌握人力资源管理相关知识; 3、能够熟练运用操作各种办公设备,熟悉办公室相关流程,掌握各种公文处理流程以及各种常用公文的写作; 4、语言、文字表达能力强,思维敏捷,洞察能力强; 5、有企业活动的策划和组织能力,有对外联络交际和对内各部门工作的协调能力; 6、有管理、组织、协调的能力和较强的执行能力; 注:有同岗位丰富管理经验者可适当放宽年龄学历要求。 发布单位:来安县新安置业有限公司 招聘部门:办公室 性别要求:女 年龄要求:25-30岁左右 最低学历要求:大专学历以上 职业资格:无 工作地区:来安县 工作方式:全职 薪酬待遇:试用期两个月,薪酬待遇面议。 其他待遇:正式录用后购买五险。 联系电话:0550-5683808 联 系 人:张曼 通讯地址:来安县广电局南侧 |