何去何从

垂钓人

[size=21.3333px]尊敬的县领导： 来安县在编人员参加考试、选调等，县人社局、县委组织部一般都不同意在“同意报考证明”上盖章，致使来安县在编人员无法流动，能进不能出。近期滁州市琅琊区、南谯区面向全省公开选调教师、事业编制人员，报名选调需要人事主管部门县教育局、县人社局、县编办等单位同意报名并盖章。但有意向报名的教师和事编人员，到县教育局、县人社局和县编办都处处碰壁，盖不到章。但问为什么，几个部门也说不出原因来。现就选调问题提出如下质疑，请县人社局、县委组织部、县编办给大家答疑解惑。 1、来安县对教师、事编、公务员等在编人员报名考试有没有明确规定？如果有文件，到底是怎么规定的？请求对文件内容进行公开，如果文件规定不符合条件，我们也不用浪费时间去问、去尝试。 2、如果没有文件明确规定，或者符合文件规定可以调动的，为什么相关部门习惯于搞“一刀切”，不给符合报考条件的人机会，甚至没有一个合理的解释？ 3、既然全省这么多地方组织选调，且滁州市两个区也在选调，说明滁州市在在编人员考试、选调方面没有这种不予调动的限制性规定，从去年这两个区选调情况看，定远、凤阳、明光、天长选调走的很多，滁州市和别的县市区都没有这种人才流动的限制，为什么单单来安县限制条件这么多，难道这就是来安特色么？这种做法符合上级关于人才的管理规定么？ 4、希望来安县各部门把工作重点放在提高福利待遇、扩宽教师、事编人员晋升渠道等方面，而不是一味地把人关在屋子里不让出去。

磐石

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灵犀一指

    同问，只要符合条件为什么不同意给人报名？乡镇的教师和在编人员就活该一辈子被困在基层，这不合理吧？

DEMON1

人乃善业之首要，畅通的人才流通机制是来安各项行政事业发展的基石。我相信县委县政府一定是为干部、为人民考虑的，在这个问题上希望领导提高重视，高位推进。是否可以遴选？如果可以遴选，那么政策条件是什么？政务公开落实到位，政府公信力才能镌刻在人民心间。

靖龙珏羊

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王琳….

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水云轩主人

xuxu

天天搞双提升的来看看，做点实事，帮他们解决问题，提升老百姓满意度
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沪秦

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