对“来安人民满意医院投票”有感

淡定的说

     最近看到论坛中有人发起“来安人民满意医院投票"的帖子有感而发，作为普通来安人当然希望当地有优质的医疗技术，可是现实是残酷的。医改改了很多年，改成什么样了呢？百姓满意的医疗服务活动的关键环节是什么？是低价医疗甚至免费医疗还是先进的医疗设备或是效果极佳的各类药品，都不是，说到底一个行业的发展最重要的是人才，当然运用到医疗行业就是医务人员了。想想没有优秀的医务人员就算免费医疗同时拥有先进设备和好的药品能看好病么？？？？来安的情况是多么的糟糕，从县医院到乡镇卫生院甭提高素质医务人员奇缺了，就连医务人员都招不满了，数量都不齐更不谈质量了。拿去年来安事业单位招聘来说来安县医院招大专及以上学历的临床岗位最后还要核减名额.这是多么的糟糕啊堂堂的县级医院临床岗位还在招聘大专学历的（并没有歧视学历，也不代表学历和能力有必然关系）。在对比乡镇公务员和中学老师都本科学历的人在竞争了，在乡镇若有医务人员第一学历是本科的那真是宝贝了。今年来安医疗卫生招聘又开始了，看着吧，最后绝对招不满公告所需的人，立帖为证！！！！
  唉，优质医务人员紧缺是全中国的问题，只不过来安更严重。当局者不知道么？？？？可当局是怎么来应对的呢，用最可怕的方式——降低行业人员准入。
  一个行业如何能吸引人才特别是高素质人才进入呢？？就来安来说如何让各医疗单位吸引高素质的医务人员呢？？我觉得这种讨论才更重要，而不是在投票满意医院！！！！！！！

三飞

高素质的医务人员，不只是医疗技术好，会使用先进的医疗设备，更重要的是要有做好医务工作的责任心、进取心，有为患者服务的爱心、耐心！

淡定的说

三飞 发表于 2016-4-13 21:54
高素质的医务人员，不只是医疗技术好，会使用先进的医疗设备，更重要的是要有做好医务工作的责任心、进取心 ...

当然，高素质包含很多方面。没责任心的那叫没素质——

三飞

淡定的说 发表于 2016-4-13 22:15
当然，高素质包含很多方面。没责任心的那叫没素质——

daxueww

说得真好

友琴快乐

说的对，怎么办？

我应该认识你

选一选也没什么不好，至少让几家医院都知道他们的处境。当然楼主说的问题确实也存在，不过不是那么容易的，每个人只要有了一定的资质，都会想往更好的平台发展，来安这几年很难做生意就是这样，有人才，但是面对更好的工作机会，谁愿意待在来安呢？谁能一直无私奉献？怪医院吗？毕竟来安的经济水平就是在那，我希望家乡越来越好，可这是一句良心话。

奥斯卡的薄荷绿

这要看各行业情况，公务员人人都争着考，包括我周围大部分人也觉得考个公务员就是铁饭碗，楼主说的医院的问题确实存在，但是跟这比没有什么可比性。不管是哪里的公务员都是人抢着靠，不管是市还是县，乡还是镇，公务员考上了以后晋升的空间还是很大的。但是医院呢？这不是一个行业的，如果拿来安的医院和其他城镇的医院比，确实有问题存在，但是也如楼上说的，来安经济环境不景气，工资低，物价还比较高，如果是你家的孩子，有这个本事，你希望他/她待在工资高个几千块钱的大城市长见识还是在来安的医院呢？这不是抹黑来安，这现象就是这样存在的。以后的人才都是聚集在一，二线城市，大环境就是如此。

荷鲁斯之眼

问题是这个问题，可是怎么办呢？这已经是一种恶性循环的了。如果说有什么办法，那我能想到的就是国家还是要出政策鼓励优秀的工作人员往3线以下的城市发展，保障中小城市的人才需求，要不然人才都去都北漂，家乡怎么办？

月亮山

高学历不代表有高素质，人民医院的医生学历资质都比民营医院高，但是混日子的却很多。。。