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楼主:才子赢天下 - 

[焦点话题] 该是劳动部门现身的时候了!

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[LV.5]常住居民I

 楼主| 发表于 2012-7-22 14:46:12 | 显示全部楼层
感谢大家的关心与支持。希望有关部门能有所作为。

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[LV.9]以坛为家II

发表于 2012-7-22 15:17:27 | 显示全部楼层
置:资讯 > 综合新闻 > 正文
安徽高温补贴标准全国排名18名
来源:网络 发表日期:2012-7-15 16:39 已有3697人浏览 [0人评论]  
资讯标签: 安徽高温津贴 时常 安徽补贴标准排名
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核心提示:7月4日,由多部门联合制定的《防暑降温措施管理办法》正式实施。新办法规定,日最高气温达到40℃以上,应当停止当日室外露天作业。。因高温天气停止工作、缩短工作时间的,用人单位不得扣除或降低劳动者工资。不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料,防暑降温饮料不得充抵高温津贴。
7月4日,由多部门联合制定的《防暑降温措施管理办法》正式实施。新办法规定,日最高气温达到40℃以上,应当停止当日室外露天作业。因高温天气停止工作、缩短工作时间的,用人单位不得扣除或降低劳动者工资。不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料,防暑降温饮料不得充抵高温津贴。

新办法还规定,日最高气温达到37℃以上、40℃以下时,用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时,连续作业时间不得超过国家规定,且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业;日最高气温达到35℃以上、37℃以下时,用人单位应当采取换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间,并且不得安排室外露天作业劳动者加班。

据媒体报道,日前,全国没有统一的高温津贴标准,各省份基本上是根据各地的自身情况来制定高温津贴标准的。截至目前,全国共有22个省份发放高温津贴。从各省份发放高温津贴的金额来看,其与城镇居民人均可支配收入成正比。

除了火炉城市重庆外,各省份发放高温津贴的条件几乎一样,均是露天35℃、室内33℃,只有火炉城市重庆的高温津贴条件要求最为严格,最低温度为37℃。

发放高温津贴时间最长的是海南省,从4月至10月,有7个月。重庆、广东、福建3地为5个月。北京、江西等5省份发高温津贴的时间为3个月,完全按照夏季时间进行补助。

各地高温津贴发放标准及时长

省份 发放金额 城市居民人均可支配收入 (2011年)排名 时长

1 浙江 200元/月 27359 3 4个月

2 江苏 200元/月 22944 6 4个月

3 上海 200元/月 31813 1 4个月

4 湖南 150元/月 16566 13 3个月

5 广东 150元/月 23898 5 5个月

6 北京 120元/月 29073 2 3个月

7 山东 120元/月 19490 8 4个月

8 江西 120元/月 15481 23 3个月

9 天津 93.8元/月 24293 4 4个月

10 甘肃 45元/月 13063 31 3个月

11 山西 10元/天 15640 20 3个月

12 海南 10元/天 15600 21 7个月

13 河南 10元/天 15900 17 3个月

14 吉林 10元/天 15572 22 未设定时长

15 陕西 10元/天 15695 19 4个月

16 安徽 不低于10元 15788 18 未设定时长

17 湖北 8元/天 16058 16 3个月

18 宁夏 7元/天 15345 25 3个月

19 新疆 6—12元/天 13500 30 未设定时长

20 四川 6-10元/天 15461 24 未设定时长

21 重庆 5—20元/天 17532 12 5个月

22 福建 5—8元/天 21718 7 5个月
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[LV.8]以坛为家I

发表于 2012-7-22 15:21:29 | 显示全部楼层
上海的工地都这样,高温慰问品只有少数人能拿到,拍照后说明到工地慰问过了,其实还有很多工人都不知道还有高温慰问。
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[LV.3]偶尔看看II

发表于 2012-7-22 15:47:49 | 显示全部楼层
没人问事,那就自保要紧啊,多带些水啊饮料啊备着。
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[LV.9]以坛为家II

发表于 2012-7-22 16:06:02 | 显示全部楼层
在如此炎热的天气下工作,是该有个说法了
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[LV.Master]伴坛终老

发表于 2012-7-22 18:33:19 | 显示全部楼层
据我所知,县里有规定,开发区的企业不容许有关部门去检查。
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[LV.5]常住居民I

 楼主| 发表于 2012-7-23 11:30:17 | 显示全部楼层
例如有个叫太极橡塑的企业。高温、有毒有害。但基本没有什么防护措施。也没什么防暑降温措施。甚至连电扇都坏了也不修。还随意加班。希望有关部门关注一下。
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[LV.5]常住居民I

发表于 2012-7-23 17:45:42 | 显示全部楼层
维护劳动者权益,工会也应该做点事呀。老板不改善工人工作条件,不留住人心,企业也是不可能做大做强的。
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 楼主| 发表于 2012-7-25 06:42:51 | 显示全部楼层
平常心看来安 发表于 2012-7-23 17:45
维护劳动者权益,工会也应该做点事呀。老板不改善工人工作条件,不留住人心,企业也是不可能做大做强的。

中国的工会有用吗?或者没用,或者就没有。你看来安招商来的这些企业哪个能做大做强。
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[LV.4]偶尔看看III

发表于 2012-7-25 10:35:27 | 显示全部楼层
顶,以人为本。。。。
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